«Ее история: перезагрузка»
Мультимедийный проект (блог, соцсети) с серией статей и видео, рассказывающих о «невидимых» женских историях успеха в местных сообществах и малых городах.
Основная цель проекта – создать устойчивую мультимедийную платформу (блог и социальные сети), которая системно повысит видимость и признание женского вклада в развитие малых городов и локальных сообществ России. Мы стремимся не просто рассказать отдельные истории, а сформировать новую медийную повестку, где женщины из регионов станут узнаваемыми героинями и ролевыми моделями. Через серию профессионально подготовленных статей, фоторепортажей и видео-интервью мы планируем показать масштаб и разнообразие их деятельности – от социального предпринимательства и культурных инициатив до экологических проектов и городского активизма. В конечном счете, цель проекта – изменить восприятие возможностей в малых городах, вдохновить новое поколение на активную жизненную позицию и укрепить социальные связи внутри сообществ через публичное признание заслуг их лидеров.

«Азбука женской силы: от Амбиций до Яркости»
Просветительский проект в формате креативного словаря или энциклопедии, где на каждую букву раскрывается понятие, связанное с философией современного женского лидерства.
Основной целью проекта является создание и популяризация доступного просветительского продукта, направленного на формирование целостного представления о современном женском лидерстве и развитие ключевых личностных компетенций у девушек и женщин в возрасте от 18 до 35 лет. Мы стремимся систематизировать разрозненные знания о личностном росте, представив их в инновационном и запоминающемся формате «азбуки». Наша цель – вдохновить целевую аудиторию на осознанное развитие своих сильных сторон, преодоление внутренних барьеров и реализацию лидерского потенциала в профессиональной и социальной сферах. Через этот проект мы хотим способствовать созданию новой культуры женского лидерства, основанной на уверенности, самоценности и взаимной поддержке, а также повысить уровень информированности о возможностях для самореализации в различных регионах России.

«Точка сборки: сообщество будущих лидеров»
Создание студенческого клуба для развития лидерских качеств и soft skills через изучение биографий и стратегий успешных женщин.
Основная цель проекта — создание устойчивого и активно развивающегося студенческого сообщества, направленного на формирование лидерских компетенций и ключевых гибких навыков у студентов через системную работу с биографиями и практиками успешных женщин-лидеров. Мы стремимся не просто информировать, а вовлекать участников в практическую деятельность, где они смогут апробировать изученные модели поведения и стратегии. В рамках достижения этой цели мы планируем сформировать пул из не менее 50 активных участников, провести серию из 12 образовательных мероприятий с привлечением экспертов и наставников. Важнейшим аспектом является создание безопасной и доверительной атмосферы, способствующей личностному и профессиональному росту, а также формирование кадрового резерва социально ориентированных молодых лидеров для региона и страны в целом.

«Правила игры: как женщины меняют повестку»
Исследовательский и дискуссионный проект о том, как женщины-лидеры трансформируют те сферы, в которых работают, и какие новые ценности они привносят.
Основная цель проекта — создать и популяризировать новую модель лидерства через призму женского опыта, которая будет способствовать формированию в российском обществе более инклюзивной, социально ответственной и ценностно-ориентированной среды. Мы стремимся сделать видимыми успешные практики управления, инициированные женщинами, и проанализировать их трансформирующий эффект в различных профессиональных сферах. Через серию публичных мероприятий и исследовательскую работу мы намерены сформировать сообщество молодых лидеров, мотивированных на позитивные изменения. В конечном счете, проект направлен на изменение общественного восприятия лидерства, доказав, что эффективное управление может и должно сочетаться с эмпатией, заботой о команде и ориентацией на устойчивое развитие. Достижение этой цели будет измеряться через вовлеченность аудитории в мероприятия, результаты исследования и качественную обратную связь от участников.

«От первого лица: дневники успеха»
Литературно-образовательный проект, в рамках которого проводятся мастер-классы по написанию личных историй успеха, чтобы каждая девушка могла осознать и зафиксировать свои достижения.
Основная цель проекта: Повышение уровня осознанности, самооценки и личностной эффективности девушек-студенток через формирование устойчивой навыковой практики фиксации и рефлексии личных достижений. Мы стремимся создать условия для преодоления «синдрома самозванца» и формирования адекватной самооценки, основанной на реальном опыте успеха. В рамках достижения этой цели будет разработана и апробирована уникальная образовательная программа по ведению «Дневника успеха», сочетающая методы арт-терапии, сторителлинга и коучинга. Мы намерены не просто обучить технике письма, но и помочь участницам выстроить свою индивидуальную «карту компетенций», что станет надежным фундаментом для их будущей профессиональной и личной реализации. Конечным результатом должно стать создание активного сообщества девушек, которые умеют ценить свои победы, поддерживать друг друга и уверенно проецировать свой успех в будущее.

«Ролевая модель 2.0»
Серия коротких мотивационных видеороликов в стилистике TED Talks, где молодые женщины-лидеры делятся своей философией и личным «кодексом» лидера.
Основная цель реализации проекта:
Создать и популяризировать в цифровой среде серию мотивационных видеоисторий от молодых женщин-лидеров из разных регионов России для преодоления стереотипов и стимулирования лидерской и профессиональной самореализации среди девушек 16-25 лет. Мы стремимся сформировать сообщество мотивированных молодых людей, вдохновленных примерами героинь роликов. Ключевая задача – не просто показать успешных людей, а дать практические инструменты и философские установки, которые зрительницы смогут применить в своей жизни. Через демонстрацию разнообразия путей к успеху мы aim to повысить уверенность в себе и расширить карьерные горизонты целевой аудитории. В долгосрочной перспективе проект способствует формированию более инклюзивной и разнообразной лидерской среды в стране.