Подготовка общественно-активных граждан, муниципальных активистов
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Отбор 150 участников из 45 муниципалитетов, формирование пула экспертов и менторов, разработка детальной программы и раздаточных материалов.
✔ День 1. Фасилитационная сессия: Выявление ключевых проблем муниципалитетов, структурирование запросов участников, формирование проектных групп для разработки инициатив.
✔ День 2. Лидерство и коммуникации: Тренинг личностной эффективности «Будь первым», мастер-класс по переговорам, ораторскому искусству и деловой коммуникации.
✔ День 3. Политический процесс и диалог с властью: Лекция по теории и практике политического процесса, встреча в формате «диалог на равных» с депутатами и главами муниципалитетов.
✔ Сквозной элемент: Деловая игра: Работа в группах с наставниками над разработкой гражданских и законотворческих инициатив, презентация проектов перед экспертным жюри.
✔ Пост-сопровождение (1 месяц): Рассылка методических материалов, консультационная поддержка выпускников, мониторинг реализации лучших инициатив.

Развитие управленческих компетенций сотрудников семейно ориентированных НКО
План реализации проекта
✔ Информационно-организационный этап (2 недели): Проведение установочного онлайн-семинара-презентации для всех заинтересованных НКО. Заключение соглашений с муниципальными образованиями о содействии в привлечении участников. Формирование итогового списка из 100 участников.
✔ Образовательный этап (2 месяца): Проведение цикла обучения по 4 модулям. Формат: 4 очные выездные зональные стратегические сессии (по модулю на каждую) с параллельной онлайн-трансляцией для удаленных участников. Дополнение программы онлайн-мастер-классами и тренингами от бизнес-тренеров.
✔ Практический этап (1 месяц): Выполнение участниками практических домашних заданий по своим реальным проектам и организациям с получением обратной связи от тренеров и наставников.
✔ Аттестационный этап (2 недели): Проведение итогового тестирования совместно с АНО «Республиканский межвузовский центр» для оценки уровня усвоения знаний и получения сертификатов.
✔ Итоговый этап:
Проведение выездной деловой сессии «Интеллектуальный [Название] НКО» для подведения итогов, нетворкинга, публичной презентации лучших проектов участников и их награждения.

Школа для управленцев СНТ
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (Октябрь 2024 г.): Заключение договоров с партнерами, адаптация программы под региональную специфику, запуск рекрутинга участников.
✔ Организационная конференция (Ноябрь 2024 г.): Очное мероприятие в г. ....... для 80+ председателей. Представление программы, раздача предварительных материалов, формирование итогового списка слушателей.
✔ Очно-заочное обучение (Ноябрь 2024 – Январь 2025 г.): Реализация программы «Курс на качество» на платформе Synergy Learning. Ежемесячные вебинары с юристом и куратором проекта.
✔ Проведение вебинаров (Декабрь 2024 – Март 2025 г.): Организация и проведение не менее 5 тематических вебинаров с разбором кейсов и ответами на вопросы.
✔ Итоговая аттестация (Апрель 2025 г.): Проведение итогового тестирования для слушателей курса.
✔ Итоговая конференция (Апрель 2025 г.): Торжественное вручение сертификатов установленного образца успешно прошедшим аттестацию председателям СНТ с участием первых лиц региона.

Маркетинговая программа для НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный и отборочный (1 месяц): Разработка подробной учебной программы. Анонсирование набора, прием заявок от НКО. Формирование пула наставников из партнерских агентств и «Аллеи авторов». Отбор 10-12 наиболее перспективных НКО-участников.
✔ Этап 2. Образовательный интенсив (1 месяц): Проведение цикла практических мастер-классов и воркшопов по темам: целевая аудитория, УТП, упаковка, ценообразование, SMM, работа с прессой, сторителлинг. Участники работают над своими кейсами.
✔ Этап 3. Наставничество и акселерация (2 месяца): Каждая НКО закрепляется за наставником. Проходят регулярные встречи по доработке продукта, упаковки, маркетинговой стратегии. Отбираются 3-5 лучших проектов для глубокой доработки и вывода в партнерские торговые точки.
✔ Этап 4. Запуск продуктов и информационная кампания (1.5 месяца): Запуск продаж доработанных продуктов. Реализация информационной кампании в СМИ и соцсетях с историями НКО и их подопечных. Организация пиар-событий (например, pop-up магазин).
✔ Этап 5. Завершение и оценка (0.5 месяца): Подведение итогов, сбор отчетов о продажах, оценка результатов, награждение самых успешных участников. Формирование плана дальнейшего сопровождения.

Медиативные технологии в деятельности НКО
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Заключение договоров с тренерами-медиаторами. Разработка и утверждение детальной программы курса, раздаточных материалов. Формирование групп слушателей на основе рекомендаций от НКО.
✔ Организационный этап (2 недели): Информационная рассылка, заключение договоров на обучение, решение административных вопросов, подготовка учебных помещений и технического обеспечения.
✔ Основной этап (1-2 месяца): Проведение очного обучения для 2-х групп по 20 человек по программе повышения квалификации. Формат: теоретические блоки, практические занятия, ролевые игры, тренинги, разбор кейсов.
✔ Аттестационный этап (2 недели): Проведение итоговой аттестации слушателей в форме решения практических задач или демонстрации навыков.
✔ Заключительный этап (1 месяц): Вручение удостоверений о повышении квалификации. Проведение итогового круглого стола для обмена опытом. Анкетирование выпускников для оценки эффективности программы и сбора отзывов.

Вовлечение населения к работе СО НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Заключение соглашения с метрополитеном. Проведение отбора 15-20 ресурсных центров и СО НКО для участия в экспозиции. Сбор и подготовка материалов (тексты, фото) от каждой организации.
✔ Этап 2. Производственный (3 недели): Разработка дизайн-макета вагона силами привлеченных дизайнеров и волонтеров. Согласование макета с метрополитеном и партнерами. Печать и монтаж стикеров и баннеров в вагоне.
✔ Этап 3. Запуск и информационное сопровождение (1 месяц): Торжественный запуск «Вагона добрых дел» с участием представителей администрации, НКО и СМИ. Размещение QR-кодов в вагоне, ведущих на единый портал с возможностью подписаться на новости или стать волонтером.
✔ Этап 4. Оценка эффективности (постоянно): Мониторинг посещаемости landing page, количества переходов по QR-кодам, упоминаний в соцсетях. Сбор обратной связи от пассажиров через онлайн-форму.

Вовлечение жителей района в решение социально-экономических задач
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Формирование рабочей группы, разработка подробных программ выездных встреч и образовательного семинара, подготовка раздаточных материалов, заключение договоров с партнерами.
✔ Этап 1: Выездные встречи (1,5 месяца): Организация и проведение 47 выездных встреч-семинаров во всех населенных пунктах ........ района с целью выявления новых инициатив и успешных практик.
✔ Этап 2: Образовательный блок (2 недели): Проведение образовательного семинара «Как представить свой проект: от идеи до яркой презентации». Серия индивидуальных консультаций по упаковке проектов.
✔ Этап 3: Подготовка к фестивалю (1 месяц): Отбор лучших практик для участия в фестивале, подготовка экспозиций, репетиции творческих номеров, решение организационных вопросов (сценарий, звук, свет, площадка).
✔ Этап 4: Финальное мероприятие (1 день): Проведение районного фестиваля "........ район - территория новых возможностей" с выставкой проектов, награждением победителей и концертной программой.
✔ Итоговый этап (2 недели): Сбор обратной связи, подготовка и публикация итогового отчета, распространение медиаматериалов в СМИ и соцсетях.

Взаимодействие местных сообществ и инициативных групп
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Проведение установочной встречи с инициативными группами, выявленными в 2023 г. Разработка детальной программы семинаров и тренингов. Приглашение внешних экспертов и спикеров.
✔ Этап 2. Обучающий и практический (3 месяца): Проведение цикла мероприятий: приветственная встреча «[Название формата]», 2 тренинга на командообразование, семинар по созданию НКО, семинар-практикум по написанию грантов, встреча с успешными проектами.
✔ Этап 3. Фестивальный (1 месяц): Активное участие инициативных групп в соорганизации и проведении Фестиваля местных сообществ «[Название фестиваля]» как практическое применение полученных знаний.
✔ Этап 4. Итоговый (2 недели): Подготовка и проведение итоговой презентации проектных идей от инициативных групп. Вручение сертификатов. Формирование плана дальнейшей поддержки лучших идей.

Популяризация некоммерческого сектора
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Заключение официального соглашения с телерадиокомпанией, разработка и запуск электронной формы для сбора заявок от НКО, формирование редакционного совета для отбора участников.
✔ Этап 1: Информационный отбор (2 недели): Прием заявок от НКО области, анализ поступивших идей, выбор 12-15 наиболее ярких и социально значимых организаций для участия в съемках.
✔ Этап 2: Производство контента (2 месяца):
* Съемка и монтаж 45-минутного документального фильма.
* Съемка и выход в эфир 6 телевизионных сюжетов.
* Запись и выход в эфир 6 радиовыпусков.
✔ Этап 3: Продвижение и распространение (параллельно и после эфира): Активное размещение готовых материалов в социальных сетях партнеров и участников, рассылка в региональные СМИ, проведение пресс-показов фильма для представителей власти и доноров.
✔ Этап 4: Итоговый (2 недели): Сбор медиаотчетов (выходные справки от телеканала), анализ охвата аудитории, проведение фокус-групп для оценки изменения восприятия НКО, подготовка итогового отчета.

Вовлечение местных инициативных жителей в ТОСы
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный и отборочный (1 месяц): Анонсирование проекта, прием заявок от инициативных групп из 6 целевых районов. Отбор 20-30 наиболее мотивированных участников. Заключение соглашений с экспертами и партнерами.
✔ Этап 2. Обучающий (2 месяца): Проведение цикла обучающих семинаров и консультаций (юридические аспекты, фандрайзинг, проектная деятельность, бухгалтерия для НКО). Организация встреч с лидерами местных сообществ для обмена опытом.
✔ Этап 3. Практический и стажировочный (1 месяц): Проведение практикумов с приглашенными лидерами успешных ТОСов из других регионов. Организация 5-дневной стажировки для 10 наиболее активных участников в Ульяновскую область для погружения в лучшие практики.
✔ Этап 4. Консультационный и итоговый (1.5 месяца): Индивидуальные консультации и юридическое сопровождение групп по подготовке документов для регистрации ТОСов. Создание и запуск информационного ролика. Проведение итогового форума с презентацией подготовленных документов и вручением сертификатов.

Вовлечение в активную деятельность, направленную на решение социально-экономических проблем
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Создание рабочей группы с участием администрации, разработка регламентов и «дорожной карты» по внедрению ИБ, подготовка информационных материалов.
✔ Этап 1: Информационно-разъяснительная кампания (1 месяц): Запуск серии публикаций в газете «Родина» и сюжетов на ТВ «53 регион», разъясняющих суть ИБ. Проведение общественных обсуждений в офлайн и онлайн-форматах.
✔ Этап 2: Образовательная программа (1 месяц): Проведение обучающих семинаров и мастер-классов для будущих инициативных групп: проектный менеджмент, бюджетное планирование, оформление заявок, организация добровольческих акций.
✔ Этап 3: Сбор и отбор проектов (1,5 месяца): Прием заявок от инициативных групп, техническая и экспертная оценка проектов, публичная защита проектов и голосование комиссии с участием жителей.
✔ Этап 4: Реализация и сопровождение (4 месяца): Заключение соглашений, выделение средств, реализация отобранных проектов силами инициативных групп при методической поддержке рабочей группы.
✔ Этап 5: Подведение итогов (2 недели): Публичный отчет о реализации проектов, оценка результатов, проведение заключительного медиафорума для обмена опытом.

ТОС-место поддержки молодежных инициатив
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный и отборочный (1 месяц): Анонсирование проекта, прием заявок от активной молодежи (18-35 лет) и кураторов от ТОС. Формирование групп по районам города. Заключение соглашений с наставниками и спикерами.
✔ Этап 2. Теоретический (1 месяц): Проведение цикла образовательных модулей: «Организация культурно-массовых и спортивных мероприятий» (сценарное мастерство, логистика, безопасность) и «SMM для ТОС: как говорить с аудиторией на одном языке» (целевые аудитории, контент-план, визуал, копирайтинг).
✔ Этап 3. Практический (1.5 месяца): Закрепление наставников (опытных организаторов мероприятий и SMM-специалистов) за каждой группой. Практическая задача: разработать сценарий мероприятия и контент-план для соцсетей выбранного ТОС. Реализация одного реального мероприятия в каждом районе и месячное кураторство ведения соцсетей.
✔ Этап 4. Итоговый форум (2 дня): Организация двухдневного образовательного форума с приглашенными федеральными и региональными экспертами по всем аспектам деятельности ТОС (благоустройство, ЖКХ, фандрайзинг, работа со СМИ). Награждение лучших команд и вручение сертификатов.

Популяризация опыта работы национальных НКО с молодёжью и детьми
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Формирование оргкомитета, разработка программы конференции и методических материалов для «Уроков дружбы», рассылка официальных приглашений участникам из регионов.
✔ Этап 1: Межрегиональная конференция (3 дня): Проведение пленарных заседаний, секционных дискуссий, мастер-классов от ведущих национальных НКО ......... области, нетворкинга.
✔ Этап 2: Обучающий воркшоп (1 день): Подготовка 30 молодых активистов к проведению «Уроков дружбы»: разработка сценариев, разбор сложных ситуаций, репетиция.
✔ Этап 3: Проведение «Уроков дружбы» (1 неделя): Посещение 5 школ г. ........., проведение не менее 10 уроков для 100+ школьников силами обученных активистов.
✔ Этап 4: Рефлексия и разработка тиражируемой модели (2 дня): Круглый стол по итогам уроков, сбор обратной связи, оформление успешных практик в виде готового методического пакета.
✔ Этап 5: Пост-проектная деятельность (постоянно): Распространение методического пакета среди участников и заинтересованных НКО, информационная поддержка в СМИ и соцсетях.

Академия НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Разработка детальных программ стажировок по двум направлениям. Формирование пула наставников. Анонсирование набора, прием заявок на стажировки и продюсерское сопровождение. Подготовка материалов для сессий.
✔ Этап 2. Основной (6 месяцев): Проведение 20 двухдневных тематических стажировок в малых группах. Организация и проведение 2 стратегических сессий с властью. Отбор и отправка 7 лучших участников на межрегиональную стажировку. Реализация продюсерской программы для 2 НКО.
✔ Этап 3. Консультационный (параллельно): Проведение не менее 200 индивидуальных консультаций по широкому спектру вопросов деятельности НКО.
✔ Этап 4. Аналитический и итоговый (1 месяц): Обобщение опыта, разработка и выпуск электронного методического пособия. Проведение итогового круглого стола с презентацией результатов проекта. Подготовка отчета.

Поддержка некоммерческих организаций
План реализации проекта
✔ Этап 1: Организационный (1 месяц): Формирование пула наставников и экспертов, разработка программ обучения и методических материалов, заключение соглашений с партнерами (МИНЮСТ, ИФНС и др.).
✔ Этап 2: Работа с инициативными группами (постоянно): Проведение консультаций по выбору ОПФ, подготовка полного пакета документов для регистрации НКО, сопровождение процесса регистрации в Минюсте.
✔ Этап 3: Поддержка начинающих НКО (постоянно): Цикл групповых обучающих мероприятий (не менее 10) по юридическим, бухгалтерским вопросам и фандрайзингу; индивидуальные консультации.
✔ Этап 4: Грантовый акселератор (2 месяца): Индивидуальная проработка проектных идей, помощь в написании и подаче заявок на грантовые конкурсы, сопровождение до полной отчетности.
✔ Этап 5: Круглые столы с ведомствами (ежеквартально): Организация не менее 4 встреч с представителями МИНЮСТ, ИФНС, Роскомнадзора, Социального фонда и др. для ответов на вопросы НКО.
✔ Этап 6: Информационная поддержка (постоянно): Освещение деятельности подопечных НКО, распространение успешных практик, ведение ресурсного портала.

Консультационные мероприятия для некоммерческой организации
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц):
- Заключение соглашений с партнерами и экспертами.
- Разработка программ и методических материалов для мастер-классов.
- Формирование графика прямых эфиров и приглашение спикеров.
- Информационный анонс мероприятий и запуск регистрации для участников.
✔ Этап 2. Основной – Реализация мероприятий (3 месяца):
- Проведение цикла из 8 мастер-классов (очно/онлайн) по темам: SMM для НКО, работа со СМИ, фандрайзинг, цифровая грамотность.
- Организация и проведение 12 прямых эфиров с лидерами НКО на Социальном онлайн канале.
- Модерация и техническое обеспечение всех онлайн-мероприятий.
- Подготовка и распространение информационных материалов (анонсы, пост-релизы).
✔ Этап 3. Итоговый (1 месяц):
- Проведение итогового круглого стола в формате нетворкинг-сессии для НКО области.
- Сбор обратной связи от участников, подведение итогов проекта.
- Подготовка и публикация итогового отчета и аналитики по охватам аудитории.

Академия НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Разработка детальной программы обучения, подготовка раздаточных материалов, формирование пула экспертов, запуск рекрутинговой кампании.
✔ Этап 2. Отбор участников (2 недели): Прием заявок (не менее 40), проведение анкетирования и собеседований, отбор 15 организаций-участниц (не менее 30 человек).
✔ Этап 3. Оценочно-аналитический (1 месяц): Проведение диагностики потенциала отобранных НКО по утвержденной методике, разработка индивидуальных концепций развития для каждой организации.
✔ Этап 4. Образовательный (4 месяца): Проведение 28 образовательных мероприятий (лекции, воркшопы, стратегические сессии) по блокам: проектный менеджмент, стратегическое планирование, фандрайзинг, управление командой, PR и брендинг.
✔ Этап 5. Практический (3 месяца): Участники применяют знания на практике: разработка стратегий для своих НКО, организация и проведение мероприятий в рамках совместной площадки «Приморские благотворительные сезоны» (охват 140 чел.), разработка брендбуков для 15 НКО.
✔ Этап 6. Аналитико-обобщающий (1 месяц): Сбор и анализ кейсов участников, оценка динамики роста организаций, подготовка и печать сборника «Успешные НКО ........ – путь к устойчивости».
✔ Этап 7. Итоговый (2 недели): Учредительное собрание Клуба НКО .... края, проведение итоговой конференции с представлением результатов, подготовка итогового отчета.

Обучение лидеров НКО и гражданских активистов современным технологиям развития местных сообществ
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1,5 месяца):
- Заключение соглашений с партнерами (Союз благотворителей и социальных организаций).
- Привлечение и согласование с федеральными спикерами.
- Разработка детальных программ семинаров и деловой игры «Ваш выход».
- Формирование пула участников через базу контактов и партнерские сети, анкетирование для выявления запросов.
- Разработка дизайна и печать раздаточных материалов.
✔ Этап 2. Основной – Образовательный (2,5 месяца):
- Проведение цикла семинаров и тренингов в [городе и районах] по технологиям развития сообществ (создание образа будущего, картографирование ресурсов, социальный паспорт территории).
- Проведение серии обучающих мероприятий по фандрайзингу с деловой игрой.
- Информационное сопровождение: анонсы, пост-релизы, ведение социальных сетей проекта.
✔ Этап 3. Итоговый – Гражданский Форум (1 месяц):
- Подготовка и проведение Гражданского Форума: организация площадок, логистика, модерация.
- Проведение тематических секций, нетворкинга, пленарного заседания с участием власти.
- Сбор обратной связи, подведение итогов проекта, награждение активных участников.
- Подготовка итогового отчета и аналитической записки для органов власти.

НКО-Акселератор
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Заключение соглашений с экспертами, разработка детальной программы и раздаточных материалов, формирование базы данных предстоящих грантовых конкурсов.
✔ Этап 2. Рекрутинг участников (2 недели): Информационная кампания в СМИ и соцсетях, прием заявок от НКО, отбор 20-25 организаций для участия в акселераторе.
✔ Этап 3. Проведение образовательного модуля (2 месяца):
- Проведение 8 очных образовательных семинаров-интенсивов по ключевым темам: выбор конкурса, формулировка проблемы, цели и задачи, бюджет, план реализации, оценка результатов, отчетность, медиастратегия.
- Организация 4 вебинаров с федеральными экспертами из грантодающих фондов.
✔ Этап 4. Консультационный акселератор (1,5 месяца):
- Проведение индивидуальных и групповых менторских сессий по доработке конкретных проектных заявок участников.
- Экспертный разбор и «прогон» презентаций проектов (pitch session).
✔ Этап 5. Итоговый этап (2 недели): Прием и анализ поданных заявок, подведение итогов, вручение сертификатов, проведение итогового нетворкинг-мероприятия.

Факультет НКО: образовательная экосистема развития и поддержки некоммерческих организаций
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц):
- Формирование Экспертного совета «Факультета НКО» из ведущих юристов, бухгалтеров, фандрайзеров и управленцев сектора.
- Разработка и утверждение детальных учебных программ и модулей по ключевым направлениям.
- Создание и тестирование цифровой платформы для дистанционного обучения и вебинаров.
- Заключение соглашений с партнерами – региональными ресурсными центрами.
✔ Этап 2. Основной – Образовательный (8 месяцев):
- Запуск и проведение очных и дистанционных образовательных курсов (не менее 4 потоков) по темам: правовые основы, финансовая грамотность, управление проектами, стратегическое планирование.
- Организация цикла просветительских вебинаров (не менее 16) с федеральными экспертами для широкой аудитории.
- Проведение специализированных семинаров для сотрудников инфраструктуры поддержки НКО (муниципальные и региональные органы власти).
- Реализация программ наставничества и менторского сопровождения для выпускников курсов.
✔ Этап 3. Итоговый – Систематизация (1 месяц):
- Проведение итоговой конференции с презентацией успехов выпускников и вручением сертификатов.
- Сбор и анализ обратной связи для формирования программ следующего учебного цикла.
- Подготовка и публикация методических пособий и библиотеки вебинаров в открытом доступе.

Вовлечение представителей НКО и активной молодежи в социально - значимую проектную деятельность
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Формирование управленческой команды, заключение соглашений с партнерами, разработка образовательной программы, запуск информационной кампании.
✔ Этап 2. Информационное сопровождение (весь период): Ежедневное ведение соцсетей (180+ публикаций), создание мотивирующего контента, анонсы мероприятий, отчеты о достижениях.
✔ Этап 3. Образовательная кампания (3 месяца): Проведение очных и онлайн-курсов для 166 участников по темам: аналитика, цели, ресурсы, партнерства, календарное планирование. Организация выездных сессий в муниципальных районах.
✔ Этап 4. Консультационная поддержка (весь период): Проведение 90+ индивидуальных и групповых консультаций по социальному проектированию, фандрайзингу, PR и командной работе.
✔ Этап 5. Формирование кадрового резерва (2 месяца): Отбор 30 экспертов из числа победителей грантовых конкурсов, создание реестра компетенций, обучение наставничеству.
✔ Этап 6. Подготовка заявок (1 месяц): Интенсивная командная работа над 44 проектными заявками при поддержке наставников из кадрового резерва.
✔ Этап 7. Итоговый форум (2 дня): Организация ........ форума «........» для 100+ участников с участием НКО, бизнеса, власти. Презентация проектов, панельные дискуссии, нетворкинг.
✔ Этап 8. Аналитика и отчетность (1 месяц): Подведение итогов, оценка результатов, подготовка отчетных материалов.

Премия лидерам
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (3 месяца): Формирование Оргкомитета и жюри, разработка и утверждение Положения о премии, номинаций и критериев отбора, запуск информационной кампании по приему заявок.
✔ Этап 2. Прием заявок и отбор (2 месяца): Прием заявок через онлайн-платформу, их техническая и содержательная проверка, работа экспертных групп и жюри по оценке номинантов, голосование и утверждение списка из 30 лауреатов.
✔ Этап 3. Подготовка к церемонии (2 месяца): Разработка сценария и режиссуры церемонии, приглашение гостей и СМИ, изготовление наградной атрибутики (статуэтки, знаки, дипломы), согласование подарков от партнеров, подготовка PR-сопровождения.
✔ Этап 4. Проведение церемонии: Торжественное вручение премии в концертном зале им. [Имя], организация прямой трансляции, фото- и видеосъемка, проведение пресс-подхода.
✔ Этап 5. Пост-релиз (1 месяц): Размещение материалов в СМИ и соцсетях, подготовка и публикация отчета, отправка благодарственных писем партнерам, планирование следующего цикла премии.

Школа лидеров социальных изменений
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Отбор 10 глав поселений и 20 активистов (проектных групп); разработка детальной программы обучения и методических материалов.
✔ Этап 2. Образовательный (2 месяца): Проведение образовательной программы для глав поселений; организация 10 стратегических сессий на территориях для разработки дорожных карт и Карт ресурсов.
✔ Этап 3. Практический (2 месяца): Проведение 10 общественных обсуждений («сельских сходов») для презентации и согласования инициатив; запуск реализации первых пилотных инициатив.
✔ Этап 4. Медийный (параллельно с этапами 2-3): Проведение 10 онлайн-коворкингов и съемка 10 репортажей «Вести с территорий»; запуск и ведение онлайн-канала.
✔ Этап 5. Итогово-аналитический (1 месяц): Проведение итоговой экспертной сессии; упаковка кейсов в сборник; проведение итоговой пресс-конференции.

Лидеры развития территории
План реализации проекта
✔ Этап 1. Организационный (1 месяц): Актуализация списков НКО, ТОС, активистов. Заключение соглашений с МСУ о сотрудничестве и предоставлении помещений. Разработка детальных программ семинаров.
✔ Этап 2. Информационно-обучающий (4 месяца): Работа выездного офиса: проведение цикла семинаров (соцпроектирование, финпланирование, отчетность, работа с волонтерами) в 3 муниципалитетах. Индивидуальные консультации.
✔ Этап 3. Конкурсный и практический (2 месяца): Проведение конкурса мини-грантов. Экспертное сопровождение победителей. Регистрация волонтеров и организация их работы.
✔ Этап 4. Итоговый (1 месяц): Проведение форума «.... делают люди» с участием бизнеса, депутатов и общественности. Учредительное собрание клуба «[Название]». Подведение итогов, подготовка отчета.

Обучение активистов сообщества
План реализации проекта
✔ Этап 1. Диагностика (Январь - Февраль 2023): Проведение HR-аудита, составление карты компетенций, выявление зон роста, формирование индивидуальных треков развития для каждого участника.
✔ Этап 2. Разработка и запуск программы (Март 2023): Разработка содержания трех модулей, формирование пула тренеров и экспертов, утверждение расписания.
✔ Этап 3. Реализация обучения (Апрель - Ноябрь 2023): Последовательное проведение занятий по трем модулям в смешанном формате (онлайн/офлайн). Организация двух выездных стратегических сессий.
✔ Этап 4. Итоговая оценка и завершение (Декабрь 2023): Проведение итоговой оценки усвоения материала, сбор обратной связи, вручение сертификатов, формирование плана дальнейшего развития.

Школа актива
План реализации проекта
✔ Этап 1. Предварительный (1 месяц): Агитационная кампания в вузах, ссузах и соцсетях. Проведение встреч с коллективами, набор участников, формирование 10 команд по 10 человек.
✔ Этап 2. Проведение слетов (2 недели): Организация двух 3-дневных образовательных слетов. Проведение теоретических курсов и практических занятий по трем направлениям. Выполнение командами ежедневных заданий.
✔ Этап 3. Завершающий (1 неделя): Проведение итогового слета в формате палаточного лагеря, где участники выступят в роли организаторов лагерной смены. Подведение итогов, награждение, сбор обратной связи.

Клуб Лидеров СО НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Подготовительный (1 месяц): Формирование пула тренеров и экспертов; разработка программ семинаров и тренингов; заключение соглашений с бухгалтерами и юристами; анонсирование набора участников.
✔ Этап 2. Образовательный (5 месяцев): Проведение цикла из 10 образовательных семинаров в смешанном формате; организация 6 тренингов по отчетности.
✔ Этап 3. Консультационный (параллельно с этапом 2): Оказание не менее 130 безвозмездных консультаций по праву, бухучету и проектированию; отбор 30 НКО для полного бухгалтерского сопровождения.
✔ Этап 4. Сообщественный (6 месяц): Формирование и официальное учреждение Областного Клуба Лидеров СО НКО с представителями из 10 муниципалитетов; проведение учредительного съезда.
✔ Этап 5. Итоговый (7 месяц): Подведение итогов, оценка результатов, планирование дальнейшей деятельности Клуба.

Поддержка лидеров СО НКО
План реализации проекта
✔ Этап 1. Консультационно-образовательный (постоянно в течение проекта): Организация регулярных очных и онлайн-консультаций по бухгалтерии, праву и проектному менеджменту. Проведение цикла семинаров по социальному проектированию и грантрайтингу.
✔ Этап 2. Экспертный (2-й месяц проекта): Приезд и проведение мастер-майндов двух федеральных экспертов по актуальным темам НКО-менеджмента и фандрайзинга.
✔ Этап 3. Информационный (постоянно): Системная работа по написанию и публикации информационных материалов о деятельности СО НКО региона в СМИ и соцсетях.
✔ Этап 4. Форум (5-й месяц проекта): Подготовка и проведение Республиканского форума «Устойчивое развитие СО НКО-2023» как ключевой точки консолидации сектора.
✔ Этап 5. Аналитический (6-й месяц): Подведение итогов, оценка результатов, планирование дальнейшей деятельности на основе обратной связи.

Обучение лидеров и активистов НКО
План реализации проекта
✔ Подготовительный этап (1 месяц): Проведение глубинного опроса целевой аудитории для финализации тем обучения; разработка детального контент-плана и методики курса; подбор и согласование работы с экспертами.
✔ Этап производства контента (1,5 месяца): Съемка и монтаж 6 экспертных видео-уроков; разработка текстовых материалов и геймифицированных заданий; создание одностраничного сайта (лендинга) и чат-бота в Telegram/WhatsApp; настройка автоматизированной воронки рассылок.
✔ Этап привлечения и обучения (2 месяца): Запуск рекламной кампании в социальных сетях и партнерских рассылках для набора участников; запуск образовательной программы; ежедневное сопровождение учащихся через чат-бот, включая выдачу заданий, напоминаний и сбор ответов; проведение вебинаров с экспертами для ответов на вопросы.
✔ Этап подведения итогов (2 недели): Анализ прогресса участников, отбор наиболее активных для финальной встречи; организация очной/онлайн рабочей сессии для доработки выпускных проектов; проведение финального опроса об удовлетворенности и качественных изменений в работе НКО участников.

Школа общественника
Порядок осуществления замысла
✔ Подготовительный этап: формирование команды, разработка учебных программ, согласование планов с приглашенными экспертами.
✔ Распространение информации и отбор учащихся для «Школы общественника».
✔ Проведение цикла обучающих занятий в рамках «Школы общественника» (лекции, семинары, практические занятия).
✔ Работа проектной мастерской: разработка учащимися собственных общественных предложений под руководством наставников.
✔ Организация и проведение Межрегионального гражданского собрания с участием представителей власти.
✔ Проведение творческого занятия «Общественное самоуправление: возможности гражданской самоорганизации».
✔ Работа дискуссионной площадки «Власть и общественные советы в русле ответственного сотрудничества».
✔ Практическое занятие по обмену навыками «Народные начинания в современных международных условиях».
✔ Подведение итогов, награждение самых активных учащихся, вручение документов о прохождении обучения.

Развитие институтов гражданского общества через правовое просвещение населения
План осуществления проекта
✔ Подготовительный этап: формирование команды, заключение договоров с экспертами, разработка макетов печатных материалов, настройка телефона «Горячей линии».
✔ Основной этап: начало работы «Горячей линии», проведение цикла просветительских встреч в районах области, печать и распространение информационных материалов, размещение статей в сетевом издании.
✔ Заключительный этап: подведение итогов, анализ обращений, подготовка итогового отчета, оценка качественных изменений.

Право: видеогид для НКО
Порядок осуществления
✔ Подготовительный этап: разработка детального плана съемок, написание текстов для роликов, согласование тем с приглашенными правоведами.
✔ Привлечение участников: заключение договоренностей с представителями Министерства юстиции и опорных центров для участия в съемках.
✔ Съемочный этап: проведение студийных съемок 24 видеоуроков с приглашенными знатоками.
✔ Монтажно-производственный этап: видеомонтаж, наложение графики, субтитров, подготовка финальных версий роликов.
✔ Этап размещения: создание канала на видеохостинге, публикация контента по графику (2 ролика в неделю).
✔ Организация и проведение 3 всемирных сетевых собраний (вебинаров) на платформе для видеоконференций.
✔ Информационная поддержка: распространение информации о проекте через партнерские НКО, отраслевые издания и соцсети.
✔ Работа с обратной связью: мониторинг комментариев и вопросов под роликами, подготовка и публикация ответов.

Правовые и экономические вебинары для лидеров инициативных групп
Порядок осуществления
✔ Подготовительный этап: формирование команды, разработка учебных программ, согласование плана с районными управлениями.
✔ Широкое оповещение и привлечение участников через общественные объединения, районные газеты и социальные сети.
✔ Проведение цикла обучающих интернет-семинаров по правовым, хозяйственным вопросам и общественному проектированию.
✔ Организация выездных встреч-семинаров в муниципальных образованиях области для обмена лучшими примерами работы.
✔ Проведение социологического опроса среди жителей для оценки текущей ситуации и запросов.
✔ Объявление и проведение конкурса малых денежных грантов для поддержки лучших общественных предложений.
✔ Организация и проведение Недели добрососедства с субботниками и просветительскими мероприятиями.
✔ Подведение итогов, награждение самых активных участников, распространение собранных успешных примеров работы.