Онлайн-генераторы документов
работают прямо в браузере
Доступный маршрут
Сообщение
1.19. Видеовизитка:
Краткий ролик с демонстрацией маршрутов, интервью пользователей с ОВЗ, работой гидов.
1.20. Фотоматериалы:
15 фотографий: доступные маршруты, тактильные указатели, аудиогиды, пользователи с ОВЗ на маршрутах.
1.21. Дополнительные характеристики:
[✓] Участие в номинациях: «Больше, чем доступность»; «Больше, чем медиа»; «Выбор Знания».
1.22. Документы:
[✓] Регистрационные документы.
[✓] Политика ПДН.
[✓] Соглашения с партнёрами (33 шт.).
[✓] Методика паспортизации объектов.
[✓] Соглашения с общественными организациями людей с ОВЗ.
Краткий ролик с демонстрацией маршрутов, интервью пользователей с ОВЗ, работой гидов.
1.20. Фотоматериалы:
15 фотографий: доступные маршруты, тактильные указатели, аудиогиды, пользователи с ОВЗ на маршрутах.
1.21. Дополнительные характеристики:
[✓] Участие в номинациях: «Больше, чем доступность»; «Больше, чем медиа»; «Выбор Знания».
1.22. Документы:
[✓] Регистрационные документы.
[✓] Политика ПДН.
[✓] Соглашения с партнёрами (33 шт.).
[✓] Методика паспортизации объектов.
[✓] Соглашения с общественными организациями людей с ОВЗ.
1.25. Команда (только для категорий Проект, Организация):
Основной состав команды:
[✓] Соколова Анна Павловна — Руководитель проекта, специалист по доступной среде и инклюзивному туризму. Выпускница МГУ (кафедра социальной работы). Опыт работы в сфере доступной среды и инклюзивных проектов — 10 лет. Автор 3 методических пособий по созданию доступной туристической среды для людей с ОВЗ. Организатор 8 проектов по адаптации туристических объектов для людей с инвалидностью. Имеет опыт взаимодействия с общественными организациями людей с ОВЗ, музеями и органами власти. Разработала методику паспортизации туристических объектов по критериям доступности. Награждена знаком «За вклад в развитие доступной среды». Является экспертом по вопросам доступности в рабочей группе при Министерстве труда и социальной защиты РФ.
[✓] Морозов Денис Игоревич — Заместитель руководителя, координатор маршрутов и паспортизации. Специалист по созданию доступных туристических маршрутов и работе с объектами культурного наследия. Выпускник РГГУ (факультет культурологии). Опыт работы в сфере туризма и доступной среды — 7 лет. Разработал 12 доступных маршрутов в разных регионах России. Провёл паспортизацию более 150 объектов по критериям доступности. Имеет опыт взаимодействия с музеями, заповедниками, архитекторами и органами власти. Владеет навыками оценки доступности объектов для различных категорий ОВЗ. Разработал методику адаптации экскурсионных программ для людей с ОВЗ.
[✓] Кузнецова Екатерина Сергеевна — Технический директор, разработчик мобильного приложения. Специалист по созданию цифровых продуктов для людей с ОВЗ. Выпускница МФТИ (факультет инноваций и высоких технологий). Опыт работы в IT-разработке — 7 лет. Создала 4 цифровых продукта для людей с ОВЗ, включая приложения для незрячих и слабовидящих. Разработала архитектуру мобильного приложения «Доступный маршрут» с учётом требований доступности (VoiceOver, увеличенный шрифт, контрастные цвета). Владеет навыками веб-разработки, создания мобильных приложений и интеграции с картографическими сервисами. Имеет опыт разработки доступных интерфейсов и работы с API карт.
[✓] Петрова Мария Владимировна — SMM-менеджер, координатор медиа-направления. Специалист по продвижению социальных и инклюзивных проектов в социальных сетях. Выпускница НИУ ВШЭ (факультет коммуникаций, медиа и дизайна). Опыт работы в SMM и цифровом маркетинге — 5 лет. Реализовала 6 успешных SMM-кампаний для социально значимых проектов. Создала и ведёт 3 тематических сообщества общей численностью более 25 000 участников. Владеет навыками создания контента, работы с целевыми аудиториями и аналитики социальных сетей. Имеет опыт продвижения инклюзивных проектов и привлечения людей с ОВЗ.
[✓] Григорьева Ольга Сергеевна — Эксперт по доступности, консультант по работе с людьми с ОВЗ. Специалист по инклюзивному образованию и социальной адаптации людей с ОВЗ. Выпускница РГПУ им. А.И. Герцена (факультет коррекционной педагогики). Опыт работы с людьми с ОВЗ — 8 лет. Имеет практический опыт работы с людьми с нарушениями опорно-двигательного аппарата, зрения, слуха и ментальными нарушениями. Разработала методику обучения гидов работе с людьми с ОВЗ. Обеспечивает консультационную поддержку по вопросам доступности, проводит обучение гидов и участвует в разработке адаптированных экскурсионных программ.
[✓] Смирнов Андрей Николаевич — Координатор по работе с общественными организациями людей с ОВЗ. Специалист по взаимодействию с НКО и общественными объединениями. Имеет опыт работы в социальной сфере — 6 лет. Установил партнёрские связи с 12 общественными организациями людей с ОВЗ, включая ВОИ, ВОС, ВОГ. Организовал 8 совместных мероприятий по тестированию доступности объектов. Имеет опыт проведения переговоров, подготовки соглашений и координации совместных проектов. Обеспечивает взаимодействие с общественными организациями людей с ОВЗ, координацию тестирования маршрутов и сбор обратной связи от пользователей.
[✓] Волкова Екатерина Дмитриевна — Координатор обучения гидов-инклюзивологов. Специалист по обучению и подготовке кадров для работы с людьми с ОВЗ. Опыт работы в сфере образования и обучения — 5 лет. Разработала программу обучения гидов-инклюзивологов (72 академических часа). Провела 6 потоков обучения, подготовила 50 специалистов. Обеспечивает организацию обучения гидов, разработку учебных материалов и проведение практических занятий.
Техническая группа:
[✓] Разработчики мобильного приложения — 3 человека (специалисты по разработке мобильных приложений для iOS и Android, имеющие опыт создания доступных интерфейсов).
[✓] Дизайнеры — 2 человека (специалисты по UI/UX-дизайну, имеющие опыт создания доступных интерфейсов для людей с ОВЗ, включая контрастные цвета, увеличенные шрифты и адаптивные макеты).
[✓] Картографы — 2 человека (специалисты по созданию интерактивных карт и навигации, имеющие опыт интеграции с картографическими сервисами).
[✓] Аудио-продакшн — 2 человека (специалисты по созданию аудиогидов, озвучиванию и монтажу звуковых материалов, имеющие опыт создания аудиоконтента для людей с нарушениями зрения).
Волонтёрский корпус:
[✓] Волонтёры-тестеры с ОВЗ — 25 человек (представители разных категорий ОВЗ, участвующие в тестировании маршрутов и объектов, дающие обратную связь по доступности).
[✓] Волонтёры-экскурсоводы — 20 человек (помощники гидов-инклюзивологов, сопровождающие группы с ОВЗ на маршрутах).
[✓] Волонтёры-фотографы и видеографы — 5 человек (обеспечивают фото- и видеофиксацию маршрутов, создание контента для приложения и социальных сетей).
Планируемое расширение команды на 2027 год:
[✓] Добавление 2 региональных координаторов для расширения географии проекта.
[✓] Привлечение 10 новых гидов-инклюзивологов.
[✓] Расширение технической группы для развития функциональности приложения.
[✓] Привлечение специалиста по тифлокомментированию и сурдопереводу.
Основной состав команды:
[✓] Соколова Анна Павловна — Руководитель проекта, специалист по доступной среде и инклюзивному туризму. Выпускница МГУ (кафедра социальной работы). Опыт работы в сфере доступной среды и инклюзивных проектов — 10 лет. Автор 3 методических пособий по созданию доступной туристической среды для людей с ОВЗ. Организатор 8 проектов по адаптации туристических объектов для людей с инвалидностью. Имеет опыт взаимодействия с общественными организациями людей с ОВЗ, музеями и органами власти. Разработала методику паспортизации туристических объектов по критериям доступности. Награждена знаком «За вклад в развитие доступной среды». Является экспертом по вопросам доступности в рабочей группе при Министерстве труда и социальной защиты РФ.
[✓] Морозов Денис Игоревич — Заместитель руководителя, координатор маршрутов и паспортизации. Специалист по созданию доступных туристических маршрутов и работе с объектами культурного наследия. Выпускник РГГУ (факультет культурологии). Опыт работы в сфере туризма и доступной среды — 7 лет. Разработал 12 доступных маршрутов в разных регионах России. Провёл паспортизацию более 150 объектов по критериям доступности. Имеет опыт взаимодействия с музеями, заповедниками, архитекторами и органами власти. Владеет навыками оценки доступности объектов для различных категорий ОВЗ. Разработал методику адаптации экскурсионных программ для людей с ОВЗ.
[✓] Кузнецова Екатерина Сергеевна — Технический директор, разработчик мобильного приложения. Специалист по созданию цифровых продуктов для людей с ОВЗ. Выпускница МФТИ (факультет инноваций и высоких технологий). Опыт работы в IT-разработке — 7 лет. Создала 4 цифровых продукта для людей с ОВЗ, включая приложения для незрячих и слабовидящих. Разработала архитектуру мобильного приложения «Доступный маршрут» с учётом требований доступности (VoiceOver, увеличенный шрифт, контрастные цвета). Владеет навыками веб-разработки, создания мобильных приложений и интеграции с картографическими сервисами. Имеет опыт разработки доступных интерфейсов и работы с API карт.
[✓] Петрова Мария Владимировна — SMM-менеджер, координатор медиа-направления. Специалист по продвижению социальных и инклюзивных проектов в социальных сетях. Выпускница НИУ ВШЭ (факультет коммуникаций, медиа и дизайна). Опыт работы в SMM и цифровом маркетинге — 5 лет. Реализовала 6 успешных SMM-кампаний для социально значимых проектов. Создала и ведёт 3 тематических сообщества общей численностью более 25 000 участников. Владеет навыками создания контента, работы с целевыми аудиториями и аналитики социальных сетей. Имеет опыт продвижения инклюзивных проектов и привлечения людей с ОВЗ.
[✓] Григорьева Ольга Сергеевна — Эксперт по доступности, консультант по работе с людьми с ОВЗ. Специалист по инклюзивному образованию и социальной адаптации людей с ОВЗ. Выпускница РГПУ им. А.И. Герцена (факультет коррекционной педагогики). Опыт работы с людьми с ОВЗ — 8 лет. Имеет практический опыт работы с людьми с нарушениями опорно-двигательного аппарата, зрения, слуха и ментальными нарушениями. Разработала методику обучения гидов работе с людьми с ОВЗ. Обеспечивает консультационную поддержку по вопросам доступности, проводит обучение гидов и участвует в разработке адаптированных экскурсионных программ.
[✓] Смирнов Андрей Николаевич — Координатор по работе с общественными организациями людей с ОВЗ. Специалист по взаимодействию с НКО и общественными объединениями. Имеет опыт работы в социальной сфере — 6 лет. Установил партнёрские связи с 12 общественными организациями людей с ОВЗ, включая ВОИ, ВОС, ВОГ. Организовал 8 совместных мероприятий по тестированию доступности объектов. Имеет опыт проведения переговоров, подготовки соглашений и координации совместных проектов. Обеспечивает взаимодействие с общественными организациями людей с ОВЗ, координацию тестирования маршрутов и сбор обратной связи от пользователей.
[✓] Волкова Екатерина Дмитриевна — Координатор обучения гидов-инклюзивологов. Специалист по обучению и подготовке кадров для работы с людьми с ОВЗ. Опыт работы в сфере образования и обучения — 5 лет. Разработала программу обучения гидов-инклюзивологов (72 академических часа). Провела 6 потоков обучения, подготовила 50 специалистов. Обеспечивает организацию обучения гидов, разработку учебных материалов и проведение практических занятий.
Техническая группа:
[✓] Разработчики мобильного приложения — 3 человека (специалисты по разработке мобильных приложений для iOS и Android, имеющие опыт создания доступных интерфейсов).
[✓] Дизайнеры — 2 человека (специалисты по UI/UX-дизайну, имеющие опыт создания доступных интерфейсов для людей с ОВЗ, включая контрастные цвета, увеличенные шрифты и адаптивные макеты).
[✓] Картографы — 2 человека (специалисты по созданию интерактивных карт и навигации, имеющие опыт интеграции с картографическими сервисами).
[✓] Аудио-продакшн — 2 человека (специалисты по созданию аудиогидов, озвучиванию и монтажу звуковых материалов, имеющие опыт создания аудиоконтента для людей с нарушениями зрения).
Волонтёрский корпус:
[✓] Волонтёры-тестеры с ОВЗ — 25 человек (представители разных категорий ОВЗ, участвующие в тестировании маршрутов и объектов, дающие обратную связь по доступности).
[✓] Волонтёры-экскурсоводы — 20 человек (помощники гидов-инклюзивологов, сопровождающие группы с ОВЗ на маршрутах).
[✓] Волонтёры-фотографы и видеографы — 5 человек (обеспечивают фото- и видеофиксацию маршрутов, создание контента для приложения и социальных сетей).
Планируемое расширение команды на 2027 год:
[✓] Добавление 2 региональных координаторов для расширения географии проекта.
[✓] Привлечение 10 новых гидов-инклюзивологов.
[✓] Расширение технической группы для развития функциональности приложения.
[✓] Привлечение специалиста по тифлокомментированию и сурдопереводу.
Обеспечение доступности туристических объектов: Проект «Доступный маршрут» создаёт реальные условия для посещения туристических объектов людьми с ограниченными возможностями здоровья. Паспортизация объектов по 25–30 критериям доступности позволяет системно оценить и улучшить доступность. Оборудование маршрутов тактильными указателями, информационными табличками со шрифтом Брайля, аудиогидами делает объекты доступными для людей с нарушениями зрения. Адаптированные экскурсии с сурдопереводом — для людей с нарушениями слуха. Проект обеспечивает равный доступ к культурному и природному наследию для всех категорий граждан, независимо от их физических возможностей.
Инклюзивный подход и вовлечение людей с ОВЗ: Проект активно вовлекает людей с ОВЗ в процесс создания и тестирования маршрутов. Эксперты из числа людей с ОВЗ участвуют в паспортизации объектов, дают обратную связь по доступности и участвуют в тестовых поездках. Это обеспечивает учёт реальных потребностей пользователей и высокое качество разрабатываемых маршрутов. Проект создаёт условия для социальной интеграции людей с ОВЗ через туризм и путешествия, способствуя их активному участию в культурной жизни страны.
Инклюзивный подход и вовлечение людей с ОВЗ: Проект активно вовлекает людей с ОВЗ в процесс создания и тестирования маршрутов. Эксперты из числа людей с ОВЗ участвуют в паспортизации объектов, дают обратную связь по доступности и участвуют в тестовых поездках. Это обеспечивает учёт реальных потребностей пользователей и высокое качество разрабатываемых маршрутов. Проект создаёт условия для социальной интеграции людей с ОВЗ через туризм и путешествия, способствуя их активному участию в культурной жизни страны.
Образовательная составляющая: Проект включает обучение гидов-инклюзивологов для работы с людьми с ОВЗ. Программа обучения включает теоретические и практические занятия, знакомство с особенностями различных категорий ОВЗ, методиками проведения экскурсий для людей с нарушениями зрения, слуха и ментальными нарушениями, основами жестового языка и тифлокомментирования. Обучение гидов способствует формированию кадрового резерва специалистов по инклюзивному туризму.
Цифровое решение и доступность информации: Мобильное приложение «Доступный маршрут» является инновационным цифровым продуктом, обеспечивающим доступ к информации о доступных маршрутах. Приложение разработано с учётом требований доступности: поддерживает VoiceOver, имеет увеличенные шрифты, контрастные цвета, адаптивный интерфейс. Пользователи могут фильтровать маршруты по типам нарушений, читать отзывы, строить маршруты с учётом своих потребностей. Приложение делает информацию о доступности открытой и доступной для всех.
Цифровое решение и доступность информации: Мобильное приложение «Доступный маршрут» является инновационным цифровым продуктом, обеспечивающим доступ к информации о доступных маршрутах. Приложение разработано с учётом требований доступности: поддерживает VoiceOver, имеет увеличенные шрифты, контрастные цвета, адаптивный интерфейс. Пользователи могут фильтровать маршруты по типам нарушений, читать отзывы, строить маршруты с учётом своих потребностей. Приложение делает информацию о доступности открытой и доступной для всех.
Устойчивость и масштабируемость: Модель проекта легко масштабируется на любые регионы России. Для создания доступного маршрута в новом регионе достаточно провести паспортизацию объектов, оборудовать их и обучить гидов. Созданная методика паспортизации и обучения позволяет быстро запускать проект в новых регионах. Мобильное приложение может быть расширено на все регионы России. Проект может быть воспроизведён в любом регионе силами местных волонтёров при методической поддержке центральной команды.
Социальный эффект: Проект способствует социальной интеграции людей с ОВЗ через туризм и путешествия. Доступные маршруты позволяют людям с ОВЗ путешествовать, знакомиться с культурным и природным наследием, общаться, получать новые впечатления. Это улучшает качество жизни, расширяет кругозор и способствует социальной адаптации. Проект также формирует инклюзивную культуру в обществе, показывая, что туризм должен быть доступен для всех.
Социальный эффект: Проект способствует социальной интеграции людей с ОВЗ через туризм и путешествия. Доступные маршруты позволяют людям с ОВЗ путешествовать, знакомиться с культурным и природным наследием, общаться, получать новые впечатления. Это улучшает качество жизни, расширяет кругозор и способствует социальной адаптации. Проект также формирует инклюзивную культуру в обществе, показывая, что туризм должен быть доступен для всех.
Инновационность: Проект объединяет паспортизацию объектов, создание доступной инфраструктуры, обучение гидов и цифровое решение в единую систему. Инновационность заключается в комплексном подходе к созданию доступных маршрутов, использовании современных технологий для обеспечения доступности информации и вовлечении людей с ОВЗ в процесс создания маршрутов. Создание доступных аудиогидов, тактильных указателей и адаптированных экскурсий для разных категорий ОВЗ является инновационным подходом.
Экономический эффект: Проект способствует развитию инклюзивного туризма, привлекая новую аудиторию туристов — людей с ОВЗ и их семей. Это создаёт новые рабочие места (гиды-инклюзивологи, специалисты по доступной среде) и стимулирует развитие туристической инфраструктуры в регионах. Доступные маршруты повышают туристическую привлекательность регионов и способствуют развитию внутреннего туризма.
Экономический эффект: Проект способствует развитию инклюзивного туризма, привлекая новую аудиторию туристов — людей с ОВЗ и их семей. Это создаёт новые рабочие места (гиды-инклюзивологи, специалисты по доступной среде) и стимулирует развитие туристической инфраструктуры в регионах. Доступные маршруты повышают туристическую привлекательность регионов и способствуют развитию внутреннего туризма.
Межведомственное сотрудничество: Проект налаживает сотрудничество между музеями, заповедниками, общественными организациями людей с ОВЗ, органами власти и туристическим бизнесом. Это создаёт системную основу для развития инклюзивного туризма и координации усилий различных организаций в сфере доступной среды. Проект объединяет усилия разных структур для общей цели — создания доступной туристической среды для всех категорий граждан.
1. Письмо поддержки от Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
«Исх. № МТСЗ-08/512 от 25.05.2026 г.
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации выражает поддержку проекту «Доступный маршрут» и подтверждает готовность к сотрудничеству.
Проект направлен на создание доступной туристической среды для людей с ограниченными возможностями здоровья, что соответствует приоритетам государственной социальной политики и реализации Конвенции ООН о правах инвалидов. Паспортизация туристических объектов, создание доступных маршрутов, оборудование их тактильными указателями, аудиогидами и адаптированными экскурсиями, а также подготовка гидов-инклюзивологов способствуют повышению качества жизни людей с ОВЗ и их социальной интеграции. Проект обеспечивает равный доступ к культурному и природному наследию для всех категорий граждан.
Министерство труда и социальной защиты готово оказывать проекту информационную и консультационную поддержку, содействовать в установлении контактов с региональными органами социальной защиты и общественными организациями людей с ОВЗ, а также рекомендовать проект для включения в федеральные программы по созданию доступной среды.
Подпись:
Заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации»
«Исх. № МТСЗ-08/512 от 25.05.2026 г.
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации выражает поддержку проекту «Доступный маршрут» и подтверждает готовность к сотрудничеству.
Проект направлен на создание доступной туристической среды для людей с ограниченными возможностями здоровья, что соответствует приоритетам государственной социальной политики и реализации Конвенции ООН о правах инвалидов. Паспортизация туристических объектов, создание доступных маршрутов, оборудование их тактильными указателями, аудиогидами и адаптированными экскурсиями, а также подготовка гидов-инклюзивологов способствуют повышению качества жизни людей с ОВЗ и их социальной интеграции. Проект обеспечивает равный доступ к культурному и природному наследию для всех категорий граждан.
Министерство труда и социальной защиты готово оказывать проекту информационную и консультационную поддержку, содействовать в установлении контактов с региональными органами социальной защиты и общественными организациями людей с ОВЗ, а также рекомендовать проект для включения в федеральные программы по созданию доступной среды.
Подпись:
Заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации»
Перейти в другой раздел:
| • | Итоговый совет: день рефлексии и планирования (12) | 25.09.2026 15:00 |
| • | День самоуправления: лагерная экономика (12) | 25.09.2026 14:58 |
| • | Совет лидеров: школа наставничества (12) | 25.09.2026 14:56 |
| • | День самоуправления: лагерь будущего (12) | 25.09.2026 14:53 |
| • | Совет дружбы народов (12) | 25.09.2026 14:51 |
| • | День самоуправления: наука и открытия (12) | 25.09.2026 14:48 |
| • | Лагерь-государство: день реформ (12) | 25.09.2026 14:46 |
| • | День самоуправления: медиапространство (12) | 25.09.2026 14:43 |
| • | Совет творчества (12) | 25.09.2026 14:40 |
| • | День самоуправления: добрые дела (12) | 25.09.2026 14:38 |
«Внимание: все примеры разделов заявок являются авторскими разборами и носят обучающий характер. Перед сдачей настоятельно рекомендуем адаптировать текст под свой проект. Прямое копирование без изменений может быть распознано системой антиплагиата конкурса».
CHAT
