Директор Дома дружбы народов Ульяновской области (г. Ульяновск)
Премии > Эффективный Лидер > Директор Дома дружбы народов Ульяновской области (г. Ульяновск) | Поиск в этой теме
Страницы: | 1 | 2 |
Сообщение
За 3 года проведено 140 мероприятий (включая форум «Симбирский этномост»), охвачено 65 тыс. человек. Создана молодёжная этнолаборатория «Симбирск» (150 участников, 8 этно-квестов). Привлечено 15 партнёров (УлГУ, администрация области, Дворец книги). Имеет звание «Почётный работник культуры Ульяновской области». Награждена Почётной грамотой Министерства культуры РФ.
Постановка проблемы
Ульяновская область — исторически многонациональный регион Поволжья. Здесь проживают русские, татары, чуваши, мордва, немцы, евреи, армяне, азербайджанцы и представители многих других народов. Однако, несмотря на богатое этнокультурное наследие, существует ряд системных проблем, требующих современного, компетентного и деятельного лидерства.
Первая проблема — разобщённость национально-культурных объединений. В области действуют десятки диаспор и центров, но они работают изолированно, дублируют усилия, а иногда и конкурируют за ресурсы. Отсутствует единая координационная площадка, которая превращала бы эту разрозненную активность в системную работу на благо всего региона. Многие мероприятия проходят «для своих», не выходя за пределы этнической аудитории.
Вторая проблема — слабая вовлечённость молодёжи в этнокультурную деятельность. Молодые люди, особенно из числа национальных меньшинств, зачастую не знают родного языка, слабо знакомы с традициями, не видят смысла в участии в «взрослых» мероприятиях. Существующие форматы (концерты, лекции, круглые столы) не всегда интересны молодёжи, которая выросла в цифровую эпоху.
Третья проблема — недостаточное использование современных, интерактивных форматов для популяризации этнокультурного разнообразия. Традиционные выставки и фестивали важны, но они не дают участникам возможности «погрузиться» в культуру, попробовать себя в роли носителя традиции. Отсутствуют квесты, лаборатории, мастерские, где молодёжь могла бы не просто смотреть, но и делать.
Четвёртая проблема — слабое партнёрство Дома дружбы с ведущими образовательными и культурными институциями региона. Ульяновский государственный университет, областной Дворец книги, музеи, театры — все они имеют огромный потенциал, но до недавнего времени работали параллельно с этнокультурными организациями, не пересекаясь.
Кандидат, возглавив Дом дружбы народов Ульяновской области, поставила задачу превратить его в подлинный центр притяжения для всех национальных объединений, а также в современную молодёжную площадку, где традиционная культура встречается с инновационными форматами.
Ульяновская область — исторически многонациональный регион Поволжья. Здесь проживают русские, татары, чуваши, мордва, немцы, евреи, армяне, азербайджанцы и представители многих других народов. Однако, несмотря на богатое этнокультурное наследие, существует ряд системных проблем, требующих современного, компетентного и деятельного лидерства.
Первая проблема — разобщённость национально-культурных объединений. В области действуют десятки диаспор и центров, но они работают изолированно, дублируют усилия, а иногда и конкурируют за ресурсы. Отсутствует единая координационная площадка, которая превращала бы эту разрозненную активность в системную работу на благо всего региона. Многие мероприятия проходят «для своих», не выходя за пределы этнической аудитории.
Вторая проблема — слабая вовлечённость молодёжи в этнокультурную деятельность. Молодые люди, особенно из числа национальных меньшинств, зачастую не знают родного языка, слабо знакомы с традициями, не видят смысла в участии в «взрослых» мероприятиях. Существующие форматы (концерты, лекции, круглые столы) не всегда интересны молодёжи, которая выросла в цифровую эпоху.
Третья проблема — недостаточное использование современных, интерактивных форматов для популяризации этнокультурного разнообразия. Традиционные выставки и фестивали важны, но они не дают участникам возможности «погрузиться» в культуру, попробовать себя в роли носителя традиции. Отсутствуют квесты, лаборатории, мастерские, где молодёжь могла бы не просто смотреть, но и делать.
Четвёртая проблема — слабое партнёрство Дома дружбы с ведущими образовательными и культурными институциями региона. Ульяновский государственный университет, областной Дворец книги, музеи, театры — все они имеют огромный потенциал, но до недавнего времени работали параллельно с этнокультурными организациями, не пересекаясь.
Кандидат, возглавив Дом дружбы народов Ульяновской области, поставила задачу превратить его в подлинный центр притяжения для всех национальных объединений, а также в современную молодёжную площадку, где традиционная культура встречается с инновационными форматами.
Цели и задачи
Цель деятельности кандидата как лидера Дома дружбы народов Ульяновской области — создание современной, молодёжно-ориентированной и партнёрски интегрированной модели этнокультурного центра, который станет координационной площадкой для всех национальных объединений региона и точкой притяжения для молодёжи.
Задачи, реализованные за три года:
✔ Обеспечить проведение не менее 46 крупных мероприятий ежегодно, включая форум «Симбирский этномост», фестивали, круглые столы, мастер-классы, с общим охватом не менее 65 тысяч человек за три года.
✔ Создать и системно развивать молодёжную этнолабораторию «Симбирск» как постоянно действующую площадку для молодых людей, интересующихся этнокультурной тематикой, с числом участников не менее 150 человек и проведением не менее 8 этно-квестов.
✔ Привлечь в качестве партнёров ключевые институции региона — Ульяновский государственный университет (УлГУ), администрацию Ульяновской области, Дворец книги — Ульяновскую областную научную библиотеку, а также другие организации, доведя их общее число до пятнадцати.
✔ Внедрить интерактивные форматы работы с населением (этно-квесты, лаборатории, мастерские, иммерсивные экскурсии), сделав этнокультурную тематику привлекательной для молодёжи.
✔ Повысить узнаваемость Дома дружбы в информационном пространстве региона, обеспечив регулярное освещение деятельности в областных и муниципальных СМИ.
Цель деятельности кандидата как лидера Дома дружбы народов Ульяновской области — создание современной, молодёжно-ориентированной и партнёрски интегрированной модели этнокультурного центра, который станет координационной площадкой для всех национальных объединений региона и точкой притяжения для молодёжи.
Задачи, реализованные за три года:
✔ Обеспечить проведение не менее 46 крупных мероприятий ежегодно, включая форум «Симбирский этномост», фестивали, круглые столы, мастер-классы, с общим охватом не менее 65 тысяч человек за три года.
✔ Создать и системно развивать молодёжную этнолабораторию «Симбирск» как постоянно действующую площадку для молодых людей, интересующихся этнокультурной тематикой, с числом участников не менее 150 человек и проведением не менее 8 этно-квестов.
✔ Привлечь в качестве партнёров ключевые институции региона — Ульяновский государственный университет (УлГУ), администрацию Ульяновской области, Дворец книги — Ульяновскую областную научную библиотеку, а также другие организации, доведя их общее число до пятнадцати.
✔ Внедрить интерактивные форматы работы с населением (этно-квесты, лаборатории, мастерские, иммерсивные экскурсии), сделав этнокультурную тематику привлекательной для молодёжи.
✔ Повысить узнаваемость Дома дружбы в информационном пространстве региона, обеспечив регулярное освещение деятельности в областных и муниципальных СМИ.
Механизм и план реализации
Кандидат выстроила механизм управления, основанный на трёх принципах: координация (объединение усилий всех национальных объединений), интерактивность (использование современных форматов для молодёжи) и партнёрство (системное взаимодействие с ключевыми институциями). Лично директор определяет стратегию, ведёт переговоры с партнёрами, курирует молодёжную этнолабораторию, выступает публичным лицом Дома дружбы.
Первый год стал этапом консолидации и диагностики. Кандидат провела аудит всех национально-культурных объединений Ульяновской области — их оказалось более двадцати. Состоялись первые координационные советы, на которых обсуждался единый план мероприятий. В этом же году был проведён форум «Симбирский этномост» в обновлённом формате — с участием всех диаспор, с выставочной программой, дегустациями, мастер-классами. Форум собрал более 5 тысяч человек. Началась работа по созданию молодёжной этнолаборатории: были проведены первые встречи со студентами УлГУ. Количество партнёров на этом этапе составило пять — администрация области (организационная поддержка), УлГУ (площадка), Дворец книги (информационная поддержка), два национально-культурных объединения. Проведено 40 мероприятий, охвачено около 18 тысяч человек.
Второй год стал ключевым для создания молодёжной этнолаборатории «Симбирск». Кандидат лично разработала концепцию: лаборатория — это не просто клуб, а пространство для экспериментов, где молодые люди (16–30 лет) могут изучать этнокультурную тематику через интерактивные форматы. Были разработаны и проведены первые этно-квесты — командные игры, где участники выполняли задания, связанные с традициями, языками, ремёслами, историей народов Ульяновского края. Квесты проходили как в помещении Дома дружбы, так и на открытых площадках (парки, набережная Волги). Количество участников лаборатории достигло 80 человек. Параллельно расширялось партнёрство — присоединились областной краеведческий музей, областной театр кукол, несколько коммерческих компаний. Число партнёров выросло до десяти. Проведено 45 мероприятий, охвачено 22 тысячи человек.
Третий год принёс масштабирование и закрепление результатов. Молодёжная этнолаборатория «Симбирск» достигла численности 150 постоянных участников. Проведено 8 этно-квестов (всего за три года), каждый из которых собирал от 50 до 150 участников. Форум «Симбирский этномост» стал крупнейшим этнокультурным событием региона, собрав более 7 тысяч участников. Кандидат инициировала создание при Доме дружбы постоянно действующей выставочной экспозиции «Народы Ульяновского края: история и современность». Число партнёров достигло пятнадцати: добавились областной художественный музей, областная филармония, региональное отделение Российского фонда культуры, два банка-спонсора, образовательный центр, три новых национально-культурных объединения. Проведено 55 мероприятий, охвачено 25 тысяч человек. Итог за три года: 140 мероприятий, 65 тысяч участников.
Кандидат выстроила механизм управления, основанный на трёх принципах: координация (объединение усилий всех национальных объединений), интерактивность (использование современных форматов для молодёжи) и партнёрство (системное взаимодействие с ключевыми институциями). Лично директор определяет стратегию, ведёт переговоры с партнёрами, курирует молодёжную этнолабораторию, выступает публичным лицом Дома дружбы.
Первый год стал этапом консолидации и диагностики. Кандидат провела аудит всех национально-культурных объединений Ульяновской области — их оказалось более двадцати. Состоялись первые координационные советы, на которых обсуждался единый план мероприятий. В этом же году был проведён форум «Симбирский этномост» в обновлённом формате — с участием всех диаспор, с выставочной программой, дегустациями, мастер-классами. Форум собрал более 5 тысяч человек. Началась работа по созданию молодёжной этнолаборатории: были проведены первые встречи со студентами УлГУ. Количество партнёров на этом этапе составило пять — администрация области (организационная поддержка), УлГУ (площадка), Дворец книги (информационная поддержка), два национально-культурных объединения. Проведено 40 мероприятий, охвачено около 18 тысяч человек.
Второй год стал ключевым для создания молодёжной этнолаборатории «Симбирск». Кандидат лично разработала концепцию: лаборатория — это не просто клуб, а пространство для экспериментов, где молодые люди (16–30 лет) могут изучать этнокультурную тематику через интерактивные форматы. Были разработаны и проведены первые этно-квесты — командные игры, где участники выполняли задания, связанные с традициями, языками, ремёслами, историей народов Ульяновского края. Квесты проходили как в помещении Дома дружбы, так и на открытых площадках (парки, набережная Волги). Количество участников лаборатории достигло 80 человек. Параллельно расширялось партнёрство — присоединились областной краеведческий музей, областной театр кукол, несколько коммерческих компаний. Число партнёров выросло до десяти. Проведено 45 мероприятий, охвачено 22 тысячи человек.
Третий год принёс масштабирование и закрепление результатов. Молодёжная этнолаборатория «Симбирск» достигла численности 150 постоянных участников. Проведено 8 этно-квестов (всего за три года), каждый из которых собирал от 50 до 150 участников. Форум «Симбирский этномост» стал крупнейшим этнокультурным событием региона, собрав более 7 тысяч участников. Кандидат инициировала создание при Доме дружбы постоянно действующей выставочной экспозиции «Народы Ульяновского края: история и современность». Число партнёров достигло пятнадцати: добавились областной художественный музей, областная филармония, региональное отделение Российского фонда культуры, два банка-спонсора, образовательный центр, три новых национально-культурных объединения. Проведено 55 мероприятий, охвачено 25 тысяч человек. Итог за три года: 140 мероприятий, 65 тысяч участников.
Мониторинг проекта
Система мониторинга выстроена кандидатом как многоуровневая оценка, включающая количественные, качественные и партнёрские показатели.
✔ На уровне количественного учёта ведётся единый реестр мероприятий с фиксацией даты, места, формата, числа участников, их возраста и национальной принадлежности. За три года в реестре 140 записей, суммарный охват — 65 тысяч человек. Для молодёжной этнолаборатории «Симбирск» ведётся отдельный учёт: 150 постоянных участников, из них 60% — студенты УлГУ и других вузов, 40% — работающая молодёжь и школьники старших классов.
✔ На уровне качественной оценки проводится анкетирование участников после каждого крупного мероприятия и этно-квеста. Участников спрашивают об удовлетворённости, полезности для понимания других культур, желании участвовать в будущем. По итогам третьего года доля полностью удовлетворённых составляет 91%. Кроме того, фиксируется рост знаний об этнокультурном разнообразии: входное и выходное тестирование на этно-квестах показывает прирост правильных ответов в среднем на 40%.
✔ На уровне партнёрской обратной связи кандидат инициировала ежегодный координационный совет с участием всех пятнадцати партнёров. Обсуждаются итоги, проблемные точки, планы на следующий период. Администрация Ульяновской области подтверждает, что Дом дружбы под руководством кандидата является одним из самых эффективных учреждений в сфере национальной политики.
✔ Отдельно отслеживается количество национально-культурных объединений, вовлечённых в совместные проекты. За три года этот показатель вырос с 5 до 22 — практически все действующие объединения региона так или иначе участвуют в мероприятиях Дома дружбы.
Также отслеживается медийная активность. За три года о деятельности Дома дружбы вышло более 100 публикаций в областных и муниципальных СМИ, включая газету «Ульяновская правда», телеканалы «Репортёр73» и «Губерния», информационные порталы. Кандидат лично дала 30 интервью.
Система мониторинга выстроена кандидатом как многоуровневая оценка, включающая количественные, качественные и партнёрские показатели.
✔ На уровне количественного учёта ведётся единый реестр мероприятий с фиксацией даты, места, формата, числа участников, их возраста и национальной принадлежности. За три года в реестре 140 записей, суммарный охват — 65 тысяч человек. Для молодёжной этнолаборатории «Симбирск» ведётся отдельный учёт: 150 постоянных участников, из них 60% — студенты УлГУ и других вузов, 40% — работающая молодёжь и школьники старших классов.
✔ На уровне качественной оценки проводится анкетирование участников после каждого крупного мероприятия и этно-квеста. Участников спрашивают об удовлетворённости, полезности для понимания других культур, желании участвовать в будущем. По итогам третьего года доля полностью удовлетворённых составляет 91%. Кроме того, фиксируется рост знаний об этнокультурном разнообразии: входное и выходное тестирование на этно-квестах показывает прирост правильных ответов в среднем на 40%.
✔ На уровне партнёрской обратной связи кандидат инициировала ежегодный координационный совет с участием всех пятнадцати партнёров. Обсуждаются итоги, проблемные точки, планы на следующий период. Администрация Ульяновской области подтверждает, что Дом дружбы под руководством кандидата является одним из самых эффективных учреждений в сфере национальной политики.
✔ Отдельно отслеживается количество национально-культурных объединений, вовлечённых в совместные проекты. За три года этот показатель вырос с 5 до 22 — практически все действующие объединения региона так или иначе участвуют в мероприятиях Дома дружбы.
Также отслеживается медийная активность. За три года о деятельности Дома дружбы вышло более 100 публикаций в областных и муниципальных СМИ, включая газету «Ульяновская правда», телеканалы «Репортёр73» и «Губерния», информационные порталы. Кандидат лично дала 30 интервью.
Полученные результаты
За три года руководства Домом дружбы народов Ульяновской области кандидат достигла следующих результатов, полностью соответствующих критериям номинации «Эффективный Лидер».
✔ По объёму проделанной работы. Проведено 140 мероприятий различного масштаба — от камерных встреч национальных объединений до крупного областного форума. Ключевым событием стал форум «Симбирский этномост», который за три года превратился в главную этнокультурную площадку региона, собирающую тысячи участников из всех районов области. Также в активе — фестивали национальных культур, круглые столы по межнациональному согласию, мастер-классы по традиционным ремёслам, лектории, экскурсии, концерты, выставки.
✔ По охвату населения. 65 тысяч жителей Ульяновской области стали участниками мероприятий. Это каждый пятнадцатый житель региона. География охватывает Ульяновск, Димитровград, а также все районы области — Барышский, Вешкаймский, Инзенский, Карсунский, Кузоватовский, Майнский, Мелекесский, Николаевский, Новомалыклинский, Новоспасский, Павловский, Радищевский, Сенгилеевский, Старокулаткинский, Старомайнский, Сурский, Тереньгульский, Ульяновский, Цильнинский, Чердаклинский.
✔ По работе с молодёжью. Создана молодёжная этнолаборатория «Симбирск» — уникальная для Ульяновской области площадка, объединившая 150 молодых людей, интересующихся этнокультурной тематикой. 8 этно-квестов проведено за три года, каждый из которых был разработан при непосредственном участии кандидата. Квесты пользовались огромной популярностью: заявки на участие закрывались в течение первых суток. Участники лаборатории не только сами участвуют в мероприятиях, но и помогают в их организации — работают волонтёрами на форуме, помогают в проведении квестов, ведут страницы в социальных сетях.
✔ По развитию партнёрства. Привлечено 15 партнёров — беспрецедентное количество для учреждения такого уровня. Администрация Ульяновской области обеспечивает организационную и финансовую поддержку. Ульяновский государственный университет (УлГУ) предоставляет волонтёров, экспертов, площадки, а также включил деятельность Дома дружбы в программу практики студентов-историков и культурологов. Дворец книги — Ульяновская областная научная библиотека — является соорганизатором всех лекционных и выставочных проектов. Помимо них, партнёрами являются областной краеведческий музей, областной художественный музей, областная филармония, областной театр кукол, региональное отделение Российского фонда культуры, а также 7 национально-культурных объединений и 3 коммерческие компании.
✔ По информационной активности. Более 100 публикаций в СМИ за три года. Кандидат регулярно выступает на областном телевидении, даёт интервью газетам, участвует в прямых эфирах в социальных сетях (на разрешённых платформах). Дом дружбы имеет активные страницы в отечественных социальных сетях, где регулярно публикуются анонсы, отчёты, фото- и видеоматериалы.
✔ По общественному признанию. Кандидат удостоена звания «Почётный работник культуры Ульяновской области» — одной из высших ведомственных наград региона. Также она награждена Почётной грамотой Министерства культуры Российской Федерации — федеральной наградой, которая вручается за выдающийся вклад в развитие культуры. Эти награды подтверждают, что деятельность кандидата признана как на региональном, так и на федеральном уровне.
За три года руководства Домом дружбы народов Ульяновской области кандидат достигла следующих результатов, полностью соответствующих критериям номинации «Эффективный Лидер».
✔ По объёму проделанной работы. Проведено 140 мероприятий различного масштаба — от камерных встреч национальных объединений до крупного областного форума. Ключевым событием стал форум «Симбирский этномост», который за три года превратился в главную этнокультурную площадку региона, собирающую тысячи участников из всех районов области. Также в активе — фестивали национальных культур, круглые столы по межнациональному согласию, мастер-классы по традиционным ремёслам, лектории, экскурсии, концерты, выставки.
✔ По охвату населения. 65 тысяч жителей Ульяновской области стали участниками мероприятий. Это каждый пятнадцатый житель региона. География охватывает Ульяновск, Димитровград, а также все районы области — Барышский, Вешкаймский, Инзенский, Карсунский, Кузоватовский, Майнский, Мелекесский, Николаевский, Новомалыклинский, Новоспасский, Павловский, Радищевский, Сенгилеевский, Старокулаткинский, Старомайнский, Сурский, Тереньгульский, Ульяновский, Цильнинский, Чердаклинский.
✔ По работе с молодёжью. Создана молодёжная этнолаборатория «Симбирск» — уникальная для Ульяновской области площадка, объединившая 150 молодых людей, интересующихся этнокультурной тематикой. 8 этно-квестов проведено за три года, каждый из которых был разработан при непосредственном участии кандидата. Квесты пользовались огромной популярностью: заявки на участие закрывались в течение первых суток. Участники лаборатории не только сами участвуют в мероприятиях, но и помогают в их организации — работают волонтёрами на форуме, помогают в проведении квестов, ведут страницы в социальных сетях.
✔ По развитию партнёрства. Привлечено 15 партнёров — беспрецедентное количество для учреждения такого уровня. Администрация Ульяновской области обеспечивает организационную и финансовую поддержку. Ульяновский государственный университет (УлГУ) предоставляет волонтёров, экспертов, площадки, а также включил деятельность Дома дружбы в программу практики студентов-историков и культурологов. Дворец книги — Ульяновская областная научная библиотека — является соорганизатором всех лекционных и выставочных проектов. Помимо них, партнёрами являются областной краеведческий музей, областной художественный музей, областная филармония, областной театр кукол, региональное отделение Российского фонда культуры, а также 7 национально-культурных объединений и 3 коммерческие компании.
✔ По информационной активности. Более 100 публикаций в СМИ за три года. Кандидат регулярно выступает на областном телевидении, даёт интервью газетам, участвует в прямых эфирах в социальных сетях (на разрешённых платформах). Дом дружбы имеет активные страницы в отечественных социальных сетях, где регулярно публикуются анонсы, отчёты, фото- и видеоматериалы.
✔ По общественному признанию. Кандидат удостоена звания «Почётный работник культуры Ульяновской области» — одной из высших ведомственных наград региона. Также она награждена Почётной грамотой Министерства культуры Российской Федерации — федеральной наградой, которая вручается за выдающийся вклад в развитие культуры. Эти награды подтверждают, что деятельность кандидата признана как на региональном, так и на федеральном уровне.
Прогноз развития
Кандидат планирует не останавливаться на достигнутом и видит следующие направления для развития в ближайшие два-три года.
Первое. Расширение молодёжной этнолаборатории «Симбирск» в филиальную сеть. Планируется открыть дочерние лаборатории в Димитровграде и в каждом из четырёх образовательных округов области (северном, южном, западном, восточном). Кандидат уже провела предварительные переговоры с главами муниципальных образований и получила принципиальное согласие.
Второе. Превращение форума «Симбирский этномост» в межрегиональный форум с участием делегаций из Татарстана, Чувашии, Мордовии, Марий Эл, Самарской и Саратовской областей. Кандидат уже направила предложения в соответствующие министерства культуры соседних регионов и получила положительные ответы от трёх из них.
Третье. Создание на базе Дома дружбы «Этнографического музея под открытым небом» — экспозиции, где будут представлены традиционные жилища народов Ульяновского края (русская изба, татарский дом, чувашская усадьба, мордовская изба). Кандидат уже подобрала земельный участок и разработала предварительный проект.
Четвёртое. Запуск ежегодного конкурса молодёжных этно-проектов «Симбирск — город дружбы» с грантовой поддержкой лучших инициатив. Кандидат уже нашла спонсоров среди местных предпринимателей и сформировала призовой фонд.
Пятое. Цифровая трансформация: создание виртуального тура по Дому дружбы и виртуальной выставки «Народы Ульяновского края» для тех, кто не может посетить учреждение лично. Кандидат уже заключила договор с местной IT-компанией на разработку.
Кандидат планирует не останавливаться на достигнутом и видит следующие направления для развития в ближайшие два-три года.
Первое. Расширение молодёжной этнолаборатории «Симбирск» в филиальную сеть. Планируется открыть дочерние лаборатории в Димитровграде и в каждом из четырёх образовательных округов области (северном, южном, западном, восточном). Кандидат уже провела предварительные переговоры с главами муниципальных образований и получила принципиальное согласие.
Второе. Превращение форума «Симбирский этномост» в межрегиональный форум с участием делегаций из Татарстана, Чувашии, Мордовии, Марий Эл, Самарской и Саратовской областей. Кандидат уже направила предложения в соответствующие министерства культуры соседних регионов и получила положительные ответы от трёх из них.
Третье. Создание на базе Дома дружбы «Этнографического музея под открытым небом» — экспозиции, где будут представлены традиционные жилища народов Ульяновского края (русская изба, татарский дом, чувашская усадьба, мордовская изба). Кандидат уже подобрала земельный участок и разработала предварительный проект.
Четвёртое. Запуск ежегодного конкурса молодёжных этно-проектов «Симбирск — город дружбы» с грантовой поддержкой лучших инициатив. Кандидат уже нашла спонсоров среди местных предпринимателей и сформировала призовой фонд.
Пятое. Цифровая трансформация: создание виртуального тура по Дому дружбы и виртуальной выставки «Народы Ульяновского края» для тех, кто не может посетить учреждение лично. Кандидат уже заключила договор с местной IT-компанией на разработку.
Структура видеоролика
Хронометраж — 3 минуты.
0:00 – 0:15. Заставка. Логотип Премии и Дома дружбы народов Ульяновской области на фоне узнаваемых символов Ульяновска — памятника букве «Ё», моста через Волгу, Симбирской засечной черты. Панорама города на волжском берегу.
0:15 – 0:50. Лидерская позиция. Кадры, где кандидат (без указания ФИО) открывает форум «Симбирский этномост», приветствует участников на русском и татарском языках. Затем — рабочие моменты: кандидат обсуждает с молодыми участниками лаборатории сценарий этно-квеста, затем — в кругу директоров национальных объединений. Закадровый голос: «Сто сорок мероприятий. Шестьдесят пять тысяч человек. Пятнадцать партнёров. Три года работы. Дом дружбы Ульяновской области — это не здание. Это место, где встречаются сердца разных народов. И я горжусь, что я здесь — чтобы эти встречи происходили».
0:50 – 1:30. Ключевые события. Нарезка кадров: форум «Симбирский этномост» — шумная ярмарка, национальные костюмы, хороводы, дегустация блюд; круглый стол — представители разных диаспор обсуждают общие проблемы; мастер-класс — руки, вышивающие татарский тюбетей; концерт — детский ансамбль танца. Быстрая смена ярких кадров под волжскую народную мелодию.
1:30 – 2:10. Молодёжная этнолаборатория «Симбирск» и этно-квесты. Крупные планы: команды молодых людей бегут по карте, выполняя задания; участники отгадывают загадки на мордовском языке; собирают пазл с национальным орнаментом; делают селфи на фоне национального подворья. Интервью (обобщённое) участника квеста: «Я думал, этнография — это скучно. А тут — квест, адреналин, команда. Мы за два часа узнали столько, сколько за год в школе не проходили». Закадровый голос: «Восемь этно-квестов. Сто пятьдесят участников лаборатории. Молодёжь выбирает этнику — в новом формате».
2:10 – 2:35. Признание и партнёры. Крупный план удостоверения «Почётный работник культуры Ульяновской области» и Почётной грамоты Министерства культуры РФ. Быстрая демонстрация логотипов партнёров: УлГУ, администрация области, Дворец книги, областной краеведческий музей, областная филармония. Текст: «Пятнадцать партнёров. Федеральная награда. Признание региона и страны».
2:35 – 3:00. Финал. Общий план: участники форума разных национальностей и возрастов стоят на фоне флага России, держатся за руки, улыбаются. Дети в национальных костюмах запускают в небо разноцветные шары. Кадры Волги и города. Титр: «Дом дружбы народов Ульяновской области. Симбирский этномост — мост в будущее. Гордость нации — в нашем единстве».
Хронометраж — 3 минуты.
0:00 – 0:15. Заставка. Логотип Премии и Дома дружбы народов Ульяновской области на фоне узнаваемых символов Ульяновска — памятника букве «Ё», моста через Волгу, Симбирской засечной черты. Панорама города на волжском берегу.
0:15 – 0:50. Лидерская позиция. Кадры, где кандидат (без указания ФИО) открывает форум «Симбирский этномост», приветствует участников на русском и татарском языках. Затем — рабочие моменты: кандидат обсуждает с молодыми участниками лаборатории сценарий этно-квеста, затем — в кругу директоров национальных объединений. Закадровый голос: «Сто сорок мероприятий. Шестьдесят пять тысяч человек. Пятнадцать партнёров. Три года работы. Дом дружбы Ульяновской области — это не здание. Это место, где встречаются сердца разных народов. И я горжусь, что я здесь — чтобы эти встречи происходили».
0:50 – 1:30. Ключевые события. Нарезка кадров: форум «Симбирский этномост» — шумная ярмарка, национальные костюмы, хороводы, дегустация блюд; круглый стол — представители разных диаспор обсуждают общие проблемы; мастер-класс — руки, вышивающие татарский тюбетей; концерт — детский ансамбль танца. Быстрая смена ярких кадров под волжскую народную мелодию.
1:30 – 2:10. Молодёжная этнолаборатория «Симбирск» и этно-квесты. Крупные планы: команды молодых людей бегут по карте, выполняя задания; участники отгадывают загадки на мордовском языке; собирают пазл с национальным орнаментом; делают селфи на фоне национального подворья. Интервью (обобщённое) участника квеста: «Я думал, этнография — это скучно. А тут — квест, адреналин, команда. Мы за два часа узнали столько, сколько за год в школе не проходили». Закадровый голос: «Восемь этно-квестов. Сто пятьдесят участников лаборатории. Молодёжь выбирает этнику — в новом формате».
2:10 – 2:35. Признание и партнёры. Крупный план удостоверения «Почётный работник культуры Ульяновской области» и Почётной грамоты Министерства культуры РФ. Быстрая демонстрация логотипов партнёров: УлГУ, администрация области, Дворец книги, областной краеведческий музей, областная филармония. Текст: «Пятнадцать партнёров. Федеральная награда. Признание региона и страны».
2:35 – 3:00. Финал. Общий план: участники форума разных национальностей и возрастов стоят на фоне флага России, держатся за руки, улыбаются. Дети в национальных костюмах запускают в небо разноцветные шары. Кадры Волги и города. Титр: «Дом дружбы народов Ульяновской области. Симбирский этномост — мост в будущее. Гордость нации — в нашем единстве».
Страницы: | 1 | 2 |
Перейти в другой раздел:
«Внимание: все примеры разделов заявок являются авторскими разборами и носят обучающий характер. Перед сдачей настоятельно рекомендуем адаптировать текст под свой проект. Прямое копирование без изменений может быть распознано системой антиплагиата конкурса».
CHAT
