Фестиваль рабочих профессий
Проблема касается работодателей - производственных предприятий, соискателей, студентов высших и средне-специальных учебных заведений.
Молодежь не готова связывать свою трудовую деятельность с производством. Производственные предприятия испытывают кадровый дефицит. Учебные заведения технических направлений испытывают дефицит студентов. Выбор направления обучения не гарантирует закрытие вакансий производственных предприятий. Был проведен устный опрос среди работодателей из производственной сферы, который подтвердил значительный дефицит кадров рабочих специальностей. Беседы с молодежью показали, что незначительное число респондентов владеют информацией о направлении деятельности того или иного промышленного предприятия. Как следствие - отсутствие интереса в дальнейшем трудоустройстве.